- 2026/06/16
株主総会シーズンに示す、AI人材戦略の「可視化」 〜開示する：人的資本経営とAI活用の統合〜
はじめに｜「で、その人材投資は、株価に効くんですか？」 6月。3月期決算企業にとって、定時株主総会の […]
新着記事
- 2026/06/10
同時多発改革を前提としたこれからの人事戦略。各社の世界観に基づく中長期的な働き方のロードマップを描けるかが鍵
みらいワークス総合研究所は2026年5月12日、オンラインセミナーを開催しました。テーマは「2026 […]
- 2026/06/10
ハウス食品グループが新規事業創出プログラムで生まれた事業を本格始動、新会社設立で事業拡大を目指す
ハウス食品グループ本社は2026年3月24日、キッズレーションという新会社の設立を発表しました。グル […]
- 2026/06/09
労働基準法改正の最新議論と「裁量労働制」のポイント ～対応方法と、2026年法改正全体との関わりを読む
本シリーズは「徹底解説！『働き方の自由化』への人材戦略と労働法制」と題し、2027年以降の施行を見据 […]
- 2026/06/03
従業員の経営理念の理解度は54.3％、経営理念が浸透するほどワークエンゲージメントや生産性は高くなる傾向に／日本生産性本部調べ
日本生産性本部は2026年2月4日、「上場企業の人的資本経営の浸透・従業員認知に関する調査（速報版） […]
- 2026/06/02
新年度2カ月で見えてきた、間接部門のAI活用「次の一手」 〜実践する②：人事・総務・経理で成果が出るAI活用の型〜
はじめに｜「営業は動いた、でも間接部門は…」 6月になりました。新年度のスタートから早くも2カ月。営 […]
- 2026/05/27
人的資本の取り組みが財務にどう影響するかを開示する企業は13％、人的資本施策と収益性や成長性の関係を示す分析基盤構築がより重要に／HR総研調べ
HR総研は2026年3月16日、人的資本経営に関する調査結果を発表しました。人材戦略の中で特に重視す […]
- 2026/05/20
外部高度IT人材の活用を「今後も継続・拡大したい」と答えた企業は約6割、正社員で獲得する従来の採用モデルは持続困難に／パーソルキャリア調べ
パーソルキャリアは2026年3月3日、高度IT人材の採用に関する調査結果を発表しました。IT戦略やマ […]
- 2026/05/19
【特集】大企業担当者に聞いた！リスキリング実態調査2026 これからどこへ向かい、何が壁になっているか 〜実態調査2026・特集の総括として〜
はじめに｜「動こうとしている企業」が見ているもの 2026年5月、新年度がスタートして1カ月。多くの […]
- 2026/05/13
新規事業担当の97.2％が知見者への事前インタビューを重視、87.6％が生成AIだけで顧客や市場を理解するのは不十分と認識／ビザスク調べ
ビザスクは2026年3月16日、「新規事業開発における一次情報の重要性に関するアンケート」の結果を発 […]